Levar seu cachorro para o trabalho é cada vez mais comum.
Grandes empresas como Google ou Ben & Jerry’s também se juntaram ao grupo daqueles que permitem que os funcionários tragam seus cães para o trabalho.
É o caso também da gigante Amazônia, que está associada ao movimento “traga seu cachorro para o trabalho”.
Mais de 7.000 cães foram registrados para vir à sua sede em Seattle todos os dias – isso é 1 cão no campus para cada 7 trabalhadores! Este número é superior a apenas 1.000 cães registrados em 2018. Esses cães também se beneficiam de tratamentos de luxo: guloseimas gratuitas e um parque para cães no campus tornam possível fazer com que todos os animais se sintam bem-vindos.
Infelizmente, a pesquisa mostra que 64% dos locais de trabalho ainda não possuem políticas para acomodar animais de estimação.
Ainda assim, haveria muito a ganhar deixando os cães entrarem nesta esfera de nossas vidas.
Você tem um cachorro e quer levá-lo ao escritório? Você é um empregador e hesita em aceitar caninos no trabalho? Aqui estão as boas razões para deixar os cachorrinhos entrarem no mundo do trabalho.
Você também encontrará neste artigo as regras básicas a serem adotadas para que tudo corra bem no escritório com um cachorro.
Boas razões para levar seu cachorro ao escritório
- Cães reduzem o estresse
Em primeiro lugar, foi demonstrado que os cães reduzem os níveis de estresse e, muitas vezes, é no trabalho que ficamos mais estressados.
Não seria reconfortante ter um cachorro ao seu lado para relaxar quando você está sob pressão?
Ninguém quer trabalhar sob estresse!
Uma vez que os cães são uma alternativa natural ao Xanax , esta opção permitirá que os funcionários trabalhem em condições mais relaxadas.
- Os cães estimulam a oxigenação da mente
Além de serem adoráveis para aliviar o estresse, os cães também precisam de exercícios.
Uma benção para funcionários que não sabem atender ao meio-dia.
Levar um cachorro para um passeio na hora do almoço encorajará as pessoas acorrentadas às suas carteiras a se levantarem e irem tomar um pouco de ar fresco .
Um bom motivo para aceitar cães quando se sabe que às vezes é necessário tirar a cabeça do guidão, para encontrar toda a sua criatividade e soluções para os problemas.
- Os cães promovem concentração e produtividade
Fazer pausas é essencial para manter o foco .
Todos os funcionários devem fazer pausas regulares, mesmo as pequenas, para promover a produtividade, o foco e, o mais importante, a saúde. Sim, apenas isso!
Para isso, não há necessidade de sair por 3 horas e dar uma volta pela cidade.
A simples presença de um cachorro no escritório, com o qual você pode brincar por alguns minutos ou acariciar por alguns segundos, é suficiente para dar à sua mente o novo sopro de vida de que ela precisa, para se recarregar e se preparar para as tarefas que se avizinham.
- Os cães promovem o espírito de equipe
É bem conhecido! Os cães criam laços e promovem o intercâmbio.
Eles são sempre uma fonte de conversas e até de risos.
Qual a melhor maneira de criar um ambiente jovial , coesão de equipe e um bom entendimento geral no escritório ?!
Isso é particularmente o que sugere Stephen Colarelli, professor de psicologia da Central Michigan University.
Segundo ele, a presença de um cachorro nas reuniões do grupo pode melhorar as emoções dos funcionários , além de promover a comunicação e a cooperação.
Enquanto estudos anteriores mostram como os cães melhoram breves encontros sociais entre duas pessoas, Colarelli e sua equipe de pesquisa estudaram a influência canina nas interações de grupo.
Os resultados finais, publicados na edição de 2017 da revista de pesquisa Anthrozoös, sugerem que os locais de trabalho poderiam se beneficiar com a presença de um cão.
“Os cães são um lubrificante social”, disse Colarelli.
“Quando as equipes de trabalho são formadas pela primeira vez, muitas vezes leva um tempo para que as pessoas se sintam confortáveis umas com as outras, mas ter um cachorro na sala parece deixar as pessoas mais confortáveis.”
“A maioria dos locais de trabalho de hoje são ambientes cada vez mais estressantes, e os resultados desta pesquisa indicaram como os cães de companhia podem influenciar os comportamentos pró-sociais.” continua Stephen Colarelli.
Colarelli e sua equipe de pesquisa passaram dois anos coletando dados sobre como um Poodle Standard , Jack Russell e um cão de raça mista podem influenciar a maneira como grupos de quatro interagem uns com os outros.
Dois estudos separados analisaram a resolução de problemas e tarefas de tomada de decisão, e um terceiro estudo analisou o efeito de um cão nas emoções expressas em grupos individuais.
Todos os três estudos descobriram que os membros do grupo eram visivelmente mais amigáveis e positivos ao fazer contato visual, inclinando-se uns para os outros e aumentando os sentimentos de confiança e cooperação.
- Os cães melhoram as relações com os clientes
Seus funcionários não são os únicos que amam cachorros, seus clientes também.
Ter cães no escritório ajudará, portanto, a tornar sua empresa e seus funcionários mais acessíveis .
Os cães são sempre bons motivos para quebrar o gelo!
- Os cães retêm funcionários
Do ponto de vista dos negócios, ter um cachorro no escritório pode ajudar as organizações a reter funcionários.
Como o moral geral e a felicidade no trabalho são mantidos e os níveis de estresse são reduzidos, os funcionários ficam naturalmente mais inclinados a ficar .
Rover, um site de passeios e babás de animais de estimação, relata que pelo menos 75% dos donos de animais que trabalham para empregadores que aceitam animais de estimação têm maior probabilidade de permanecer na empresa.
Isso é extremamente encorajador para empregadores e funcionários que buscam reduzir o estresse, promover relacionamentos saudáveis e criar um ambiente agradável.
- Os cães ajudam a atrair talentos
Mas isso não é tudo ! Do lado dos recursos humanos, também pode haver vantagens em permitir os cães no escritório.
Entre eles, atraia os melhores recrutas .
Na verdade, os amantes dos animais certamente apreciarão a ideia de poder levar seu cachorro para o trabalho. Isso também pode significar que eles também estarão mais ansiosos para permanecer por um longo prazo .
E qual funcionário não se abalaria nem um pouco com uma empresa que oferece a opção de levar seu cachorro para o trabalho?
Um argumento a não ser considerado levianamente no contexto de recrutamento de qualidade!
- Um cachorro no escritório para promover seu bem-estar
Aceitar cães no escritório não é benéfico apenas para os humanos. Também contribui muito para o bem-estar do cão .
Na verdade, muitos cães desenvolvem problemas de comportamento por serem deixados sozinhos por muito tempo durante o horário de trabalho.
Em questão, o estresse e o tédio que a ausência dos donos causa. Entre esses distúrbios:
- Ansiedade de separação
- Destruição
- Hiperatividade
- Agressividade
- Depressão
Regras básicas antes de permitir cães no escritório
Como você pode ver, os cães podem ter um impacto positivo no escritório e melhorar muito as condições de trabalho.
Mas tome cuidado para que isso não saia pela culatra para você.
As pessoas que trabalham com recursos humanos devem estar cientes dos problemas que podem surgir ao trazer cães para o escritório.
Isso inclui questões de saúde e segurança relacionadas a alergias (estudos sugerem que cerca de 3% da população francesa é alérgica a cães) e a transmissão de patógenos de cães para humanos (como micose).
Outras preocupações a ter é o comportamento do cão (em relação aos humanos e outros cães).
Esta é uma preocupação particularmente importante em espaços abertos e em ambientes de contato com os clientes.
Também é importante considerar que, embora permitir cães no local de trabalho possa melhorar a qualidade do trabalho para alguns grupos de funcionários, pode incomodar outros.
Também pode ser devido ao background cultural (as atitudes em relação aos cães variam consideravelmente de país para país), medos ou fobias, ou mesmo preferências (às vezes algumas pessoas simplesmente não gostam. Não os cães).
Portanto, antes de aceitar um cão para o trabalho, aqui estão algumas dicas e orientações a serem consideradas:
Descubra o que cada um de seus funcionários pensa sobre cães
Faça uma pequena pesquisa para se certificar de que a maioria das pessoas que trabalham em seu local de trabalho apreciam a presença de cães.
Você não gostaria de acabar com colegas de trabalho insatisfeitos com a presença de um animal de estimação no escritório.
Embora haja pouca chance de que a votação seja contra ter um cachorro no escritório, algumas pessoas podem ser alérgicas a eles, ter medo deles ou simplesmente não gostar deles.
Os cães aceitos no escritório devem ser sociais
Obviamente, para um cão melhorar suas condições de trabalho, ele deve ser jovial e amigável com os humanos e outros cães.
Um cão agressivo ou um cão que sofre de distúrbios comportamentais pode ter o efeito oposto ao que você está procurando e degradar a atmosfera geral da empresa.
Estabeleça uma lista de critérios fixos
Além do comportamento do cão, coloque em prática uma lista de critérios exigidos para ser aceito no escritório.
Pode ser ao nível da idade mínima, da vacinação, da raça ou mesmo das condições de saúde do cão.
Entre os outros critérios a serem considerados; o adestramento . Para evitar problemas, prefira cães obedientes, respondendo às ordens baixas (” sente “, ” não se mova ” …) e limpe .
Proibir brinquedos barulhentos e barulhentos
Mesmo que todos os cães latam, e isso é normal, evite aceitar cães que latem com facilidade. A área de trabalho deve permanecer uma área de trabalho. A presença de um cão não deve atrapalhar a concentração dos colaboradores.
O mesmo vale para brinquedos que rangem.
Ter uma renúncia assinada
A responsabilidade pelos cães deve pertencer a alguém. Ter um termo de responsabilidade assinado é, portanto, uma boa maneira de lembrar às pessoas que os funcionários são responsáveis pelo comportamento e ações de seus animais.
Nomear gerentes
Determine quem será responsável pela implementação da política – por exemplo, um “comitê de cães no trabalho”.
Estabelecer zonas livres de cães
Pessoas que não querem ficar perto de cães no escritório devem ser capazes de evitá-los.
Para fazer isso, limite certos espaços autorizados para cães.
Certifique-se de que você pode atender às necessidades do cão
Além da empresa e dos funcionários, leve em consideração as necessidades e o bem-estar do cão.
Você consegue garantir a felicidade do animal?
Em particular, você precisa ter certeza de que pode retirá-lo e dedicar algum tempo para isso.
Certifique-se de pesar os prós e os contras de ter cães no escritório
Nem todas as áreas de atividade aceitam um cão.
Nem todos os espaços de trabalho aceitam cães.
Pergunte a si mesmo quais serão as repercussões de tal decisão. E se realmente faz sentido.
Estabeleça as regras básicas e comece gradualmente
Você está pronto para aceitar cães no escritório?
Experimente alguns dias de “teste” e observe as reações de seus funcionários. Se os testes forem bem-sucedidos, é hora de começar a trazer os cães para o escritório.